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    钢铁研究总院工程用钢所公开招聘

    来源: 时间:2015-06-02【字号:

    为带动领域人才梯队建设,加大市场化和公开竞聘工作力度,吸引优秀人才,根据《钢铁研究总院所级首席专家制度(试行)》有关规定,钢铁研究总院工程用钢研究所拟面向集团公司和社会公开招聘首席专家和项目部主任。具体信息如下:

    一、 招聘职位名称及人数

    船舶及海工用钢项目部主任1

    能源石化用钢项目部主任 1

    交通与建筑用钢项目部主任 1

    材料计算及数据库项目部主任 1

    涉及以上领域的首席专家 2-3

    二、岗位职责及职位要求

    (一)  岗位职责

    1.      首席专家

    1)负责制定本领域的中长期科技发展规划;

    2)负责组织本领域重大科研项目的申报与实施工作;

    3)负责培养本领域后备专业人才;

    4)负责本领域重大科技成果申报;

    5)聘任期内负责在本领域积极争取各类纵向科研项目不得低于2项;

    6)每年负责组织1次以上本领域高水平学术报告,聘任期内以第一作者在重点核心期刊发表论文不得低于2篇、以第一作者申请专利不得低于2项;

    7)每年提交一份本领域年度发展报告;

    8)每年接受工程用钢所委托培养的各类研究生2-3名。

    2.      项目部主任

    1)负责项目部所有科研项目的组织实施,按计划完成科研项目任务;

    2)负责项目部团队成员的协作与分工;

    3)负责项目部团队建设,发挥团队领域优势,提高团队工作效率;

    4)负责定期撰写项目部各项目的执行情况报告,编制科研项目年度预算,控制科研项目执行成本;

    5)每年负责提交项目部科研工作完成情况报告以及项目部科研成本预算与决算报告。

    (二)职位要求

    1.      首席专家

    1)职业素养。具有良好的职业操守和良好的团队协作精神,具有正高级技术职称,从事本职工作10年以上,能够指导本专业领域的科研工作。

    2)专业水平。具有较高的专业学术水平和技术造诣,作为本专业领域的权威,能够把握本专业领域的发展趋势和研究方向,原则上需要专利、专著、论文等技术成果。

    3)工作业绩。具有较强的解决实际问题能力,近3年在科技创新和成果转化方面工作业绩突出。

    4)身体健康,年龄一般应距退休年龄五年以上。

    2.      项目部主任

    1)具有较高的政治素质、强烈的事业心和责任感;

    2)具有出色的组织协调能力与沟通能力,较强的综合分析能力、判断和决策能力;

    3)具有履行岗位职责所需的专业知识和工作业绩,熟悉本专业技术领域的发展状况和趋势;

    4)身体健康,年龄原则上不超过40岁。

    三、聘任期限

    首席专家和项目部主任试行考核聘任制度,聘期一届为3年。

    四、 招聘范围

    面向集团公司和社会公开招聘。

    五、报名时间

    201562日至610

    六、报名方式

    网上报名:报名人员请填写《应聘简历表》并发送至gtyjzy@sina.com总院对报名人员材料初选后安排面试,面试时间另行通知。

     报名人员应对本人材料的真实性负责,弄虚作假一经查实,即取消应聘资格。

    联系人:刘    62182438

    《应聘简历表》请下载。

     

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